おはようございます。土日働いてまた休みで す。6月前半はこんなペースで休みがあります。しかも今日は有給。うちの会社は法律通り、有給はリフレッシュに使うべきとなってて、辞めるときに買い取りシステムではなく、消化される前にきっちり使ってくれます。事務職の人だと病欠のときに有給を充てたりするそうですが、シフト作成の段階でさらっと入ってます。旅行で連休とったりして公休じゃ足りないときにも使ったり。そんなこんなで、今月は休みが11日あります。謎の3連休もあるし。何しよーかなー。