2025年4月から夫婦で育休を取ると実質手取りの10割が
育休手当で支給されるようになりますが、
お腹の子の出産予定日は3月3日
10割支給の要件は出産後８週間以内に夫婦で14日以上の育休取得
予定日より早く産まれると要件を満たすのが厳しくなって来る。。。
あと今年の8月から育休手当の上限も額面47万円に上がりました。
私もこの10月から昇進もありがちょうど額面47万円/月に
※通勤手当の6ヶ月分定期代16万円が含まれてます。
金額的にはタイミング完璧、後は10割支給に対してどうなるか。
まあ考えてどうにかなることではないので、
無事産まれて来るのをとりあえず待ちますかね。