新入社員? | 悩めるアウトロー社長ライダー!

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知恵と知識の一つ一つを「点」とするなら、それらを繋げれば「線」となり、「線」を繋げれば「網の目」、果ては「面」になる。そうすれば問題や大切な事を受け取れる。 ~と信じて日々苦悩し勉強する元バックパッカー

新入社員に最低限満たして欲しい条件ランキング


1位 挨拶ができる 100


2位 やる気がある 85.1


3位 素直である 83.1


4位 遅刻・欠勤をしない 73.9


5位 報告をきちんとする 70.9


6位 協調性がある 67.7


7位 謙虚さがある 60.7


8位 社会人としての身だしなみができる 57.9


9位 わからないことはすぐに聞く 57.3


10位 同じミスを繰り返さない



だってさ。


データ元はgooのランキングから。。。


へぇーーーー


ハッキリ言って新入社員に限らないんでは???


と、いうより、新入社員でなく中堅、ベテラン社員で出来ていないとしたら???


そして、そんな職場に新入社員が入って来たとしたら????



リアルに想像してみて下さい。


恐ろしいっ!!!



でも、私の経験上?では、年齢が増えてくると素直さもやる気も少なくなるし、ついでに謙虚さもなくなってくる。


そして、わけの分からんプライドから、自分が分からないことを他人に聞こうとしなくなる。





と、いうことで、新入社員向けというよりは、


「中年社員にもう一度自分を見直してほしい項目」 の方がシックリくるように思うんだけど、サラリーマンの皆さんはどう思う????