ワタクシとよく話をする部下は気付いていると思いますが、
ワタクシ、個人的に上司であっても部下に報告することを意識しています。
社員に何度か言ってきた情報の共有・・・聞こえはいいんですが、実際に出来ているかどうかは怪しいもんです。
情報は一人で抱えて 「自分は他の者よりも情報を持っている」 なーんて思ってても、そんなん個人の自己満足レベル。
愚の骨頂です。
情報の大事さは誰もが知っていること。
それは、ちょこっとした情報でも大きなチャンスにもなり得るし、逆に会社の根幹を揺るがすこともあり得るということ。
だからこそ一人で抱えていても意味がない。
だから、出来る限りの情報・・・・出来る限りというのは、会社は社員に知らせてはいけない情報も存在するからです。
その出来る限りの情報を部下にも報告しているのです。
その部下が、組織上更に下の部下に話しているかどうかは分かりません。
しかし、それは報告するべき。
上司が部下に報告するべきなのです。
これは意識していないと出来ないことです。
だって物凄く怖いですもんね。
子供に銃を渡すようなものかもしれない。
本人、自分、他人、だれかを傷つける可能性があるもん。
部下を持つ人たちは、意識して部下に情報の提供、つまり部下に報告していますか？？？？