ようやく・・・・
内定を1ついただけました!!
一応、「1次志望群」の企業だったのでとてもうれしかった・・・
電話がかかってくる1週間くらいは毎日緊張で・・・・
正直・・・しんどかったw
けれど、いざ「内定」となると人間って甘いもの・・・・
「就活」の1つの方程式がQEDされて、パターン化してくる・・
もちろん、ベースは「内定」を頂いた企業での話しを軸にそこからの考え方や自分のアピール方法とか
しかも・・・・この方程式の怖いところは・・・・
次に進むOR進まない関係なく・・・
自分に「合う」「合わない」がはっきりわかること・・・・
たぶん、内定を頂けた企業が1番話しやすかったし、自分らしくいられた気がする
いろんな意味で「内定企業」がベースになっている・・・
というよりも、なってしまっている。。。。。
今後の就活をどうしようか悩んでいる最中・・・・
きっと、「チャレンジ」出来ることのほうが多いんだと思うし、
自分の考え方を社会人に堂々と話せる機会も今後、ないと思う・・・
自分を磨く環境だと思ってさらに精進したいと思います。
まぁ~内定をもらえたから言うわけではないけれど・・・・
どのくらい、企業の人と同じ志(視点)をもっているかが一番重要なんではないでしょうか?
面接は緊張もするし、不安なことも多かったけれど
「自分を伝える」ことが面接(コミュニケーション)だと思います。
ずいぶん前にも「原因」と「結果」の日記を書いたんだけれども・・・
どんな「結果」にせよ、やっぱりなんとなくではよくないと思う。
自分の何が伝わっていなかったのか?
話し方は?
方向性は?
伝え方は?
やっぱり、「正解」はわからないけれど、いろんな事象から類推してみて・・・
「きっと、GDのあの姿勢が駄目だったんだ」とか
「グループ面接でああ言ったけれども、きっとこういう言い方のほうが・・・」
って、原因をチェックしていくと、次の企業にも活かせるし
何より、「なんとなく就活」にならないかなぁ?と思います!
結局は・・・ENJOYしたもの勝ちですw
内定を1ついただけました!!
一応、「1次志望群」の企業だったのでとてもうれしかった・・・
電話がかかってくる1週間くらいは毎日緊張で・・・・
正直・・・しんどかったw
けれど、いざ「内定」となると人間って甘いもの・・・・
「就活」の1つの方程式がQEDされて、パターン化してくる・・
もちろん、ベースは「内定」を頂いた企業での話しを軸にそこからの考え方や自分のアピール方法とか
しかも・・・・この方程式の怖いところは・・・・
次に進むOR進まない関係なく・・・
自分に「合う」「合わない」がはっきりわかること・・・・
たぶん、内定を頂けた企業が1番話しやすかったし、自分らしくいられた気がする
いろんな意味で「内定企業」がベースになっている・・・
というよりも、なってしまっている。。。。。
今後の就活をどうしようか悩んでいる最中・・・・
きっと、「チャレンジ」出来ることのほうが多いんだと思うし、
自分の考え方を社会人に堂々と話せる機会も今後、ないと思う・・・
自分を磨く環境だと思ってさらに精進したいと思います。
まぁ~内定をもらえたから言うわけではないけれど・・・・
どのくらい、企業の人と同じ志(視点)をもっているかが一番重要なんではないでしょうか?
面接は緊張もするし、不安なことも多かったけれど
「自分を伝える」ことが面接(コミュニケーション)だと思います。
ずいぶん前にも「原因」と「結果」の日記を書いたんだけれども・・・
どんな「結果」にせよ、やっぱりなんとなくではよくないと思う。
自分の何が伝わっていなかったのか?
話し方は?
方向性は?
伝え方は?
やっぱり、「正解」はわからないけれど、いろんな事象から類推してみて・・・
「きっと、GDのあの姿勢が駄目だったんだ」とか
「グループ面接でああ言ったけれども、きっとこういう言い方のほうが・・・」
って、原因をチェックしていくと、次の企業にも活かせるし
何より、「なんとなく就活」にならないかなぁ?と思います!
結局は・・・ENJOYしたもの勝ちですw

」の条件は・・・・



』ことが多い


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