お辞儀とスマイル

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「会釈の代わりにスマイルを！」


海外に行って、西洋の人々と交流を深めるのに、欠かせない

ものといったら、何が思い当たりますか？


私は、まず、「スマイル」が思い当たります。


西洋人は、日本人のようにお辞儀をする習慣はないですが、

その代わり、「スマイル」をする習慣がありますね。


このスマイル、よく観察していると、本当に重要な気がしま

す。


日本では、仏頂面をしていてもとりあえず「会釈」をすれば

なんとか形になりますが、


西洋文化のなかでは、これ、全然通用しません。


「会釈」という動作が、何を意味しているのかが、西洋人に

はわからないので、「会釈」が挨拶であることに気づいても

らえないのです。


だから、仏頂面で会釈をした場合、西洋人には、ただ仏頂面

だけが見えているのです。


とにかく、西洋文化の中では、「会釈」などいらないので、

「スマイル」をすべきですね。


日本では、よく、新入社員のトレーニングとして、お辞儀の

仕方をを習ったりすることもあるようですが、西洋文化に入

っていくときには、それと同じくらいの真剣さのレベルで、

スマイルのトレーニングをしていったほうがよいように思い

ます。


「スマイル」をしない人は、「恐ろしい人」とか、「気味の

悪い人」のように受け止められてしまいますから、

西洋人に恐ろしがられないためには、とにかく、スマイルす

るしかありません。


作り笑い（作りスマイル）でも、とりあえずは、いいんです。


西洋社会の政治家などのスマイルを見ていると、ほとんど、

作りスマイルですから。


それで十分な訳です。


仏頂面の会釈が、ある程度日本で通用するように、作りスマ

イルでも、西洋社会では通用しているといってもよいと思い

ます。


最近海外出張する機会が増えたこともあって、ふと、そんな

ことを考えたのでありました。


あなたは、スマイルができますか？

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ワーク・ライフバランス

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「チームを生み出す核になる」


今は個人の時代といっても、一人でできることには、限りが

ありますね。


だからおそらく、影響力をもつ個人となるには、ずっと一人

のままでいるのではなく、将来的にはチームを作って、複数

の人間でシナジーを生み出す環境を作っていくことが大事に

なってくると思います。


もし、既に会社で働いているなら、既にチームで働くという

ことには慣れているのではないでしょうか。


そのチームをどのように生産性の高いものにしていくか、

の解決策について、以前から提唱されている、小室淑恵さん

のTEDx Tokyoでのスピーチ動画を偶々見つけしましたので、

ここに紹介したいと思います。

小室淑恵　TEDx Tokyo


以前から、小室さんは、「ワークライフバランス」、仕事と

家庭を両立させるということ、言い換えれば、仕事以外の時

間を充実させることが、ワークでの生産性を上げるためには

大切であるということを提唱されていました。


小室さんがワークライフバランスを提唱し始めた初期の頃は、

ワークの時間を削るという考えに異を唱える記事をよく見か

けましたが、こうしてTEDの動画に登場するようになって、

しかもその再生回数が非常に多いということを聞くと、最近

ワークライフバランスの重要性が益々認識されてきているよ

うに思われます。


長時間労働をなくす、ということが生み出す効果として、

女性の活躍できる機会の増大、少子化問題の解決、晩婚化の

阻止、日本の経済の発展、年金問題の解消、など、を指摘さ

れています。


この機会に改めて、小室さんの提唱するワーク・ライフバラ

ンスについて、考えてみるのもいいかもしれませんね。


仕事を忘れて、こんなところに行ってみたいですね。

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改めて、思考は現実化する

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「思考は現実化する」

　　　　　ナポレオン・ヒル


この本は、1937年に最初に発行されました。

私も日本語版を10年以上前に購入した覚えがありますが、

どこかへいってしまったので、最近、新たに、携帯版という

のを書店で見つけて読んでいます。


約10年前に最初に買ったときはあまりきちんと内容を読んで

おらず、内容をよく理解しておりませんでした。

今、改めて読んでみると、すべてはこの本が原点なのかな、

と思いました。


すべて、というのは、世の自己啓発本といいますが、成功の

ための・・・というような本、すべてのことです。


昨日の記事に書いた、不安、とか、恐怖についても、この本

には、しっかり書かれていました。


「思考は現実化する」の本の中では、基本的な７つの不安の

ことが述べられています。


１．貧困に対する不安

２．批判を受けることに対する不安

３．病気に対する不安

４．失恋に対する不安

５．自由を失うことに対する不安

６．老いに対する不安

７．死に対する不安

確かに、私自身もこれらの不安を持っています。

この本の中で、ナポレオン・ヒル氏は、

「「すべての思考は、それを現実化する力をもっている」

これはまったく疑うことのできない真実でありますが、それ

ゆえに、不安や貧困からでたヒラメキは、決して勇気や富を

もたらしてはくれないのです。」

と仰いました。

確かにそう思いますね。


この本、かなり分厚い本ですので、またこの続きは改めて

次回以降の記事でアップしようと思います。


あなたは不安をコントロールできますか？

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