可能性

齋藤元彦の可能性

違法違反編

 1. 公益通報者保護法（行政法）

• 通報者への不利益取り扱い→3／27暴言

• 監視→総務部付

• 嫌がらせ→データ流布

• 個人情報の探索→人事課で実行

• 配置転換・降格

• 報復行為→退職認めず

違反以外のなんでしょうか？

最終決裁は齋藤元彦です

 2. 刑法（犯罪として成立し得るもの）

⭐ 刑法104条：証拠隠滅罪

• データ削除

• 記録の破棄

• 証拠の隠蔽

刑罰：2年以下の懲役 or 20万円以下の罰金

⭐ 刑法259条：電磁的記録損壊罪

電子データを破壊・改ざんした場合

刑罰：5年以下の懲役 or 50万円以下の罰金

⭐ 刑法233条：偽計業務妨害

虚偽情報や不正な手段で業務を妨害した場合

• 通報者のプライベート情報を探索して業務を妨害

• 組織的な情報操作

刑罰：3年以下の懲役 or 50万円以下の罰金

⭐ 刑法230条：名誉毀損

通報者の名誉を傷つける行為

• 不正な情報収集

• 組織内での不当な共有

刑罰：3年以下の懲役 or 50万円以下の罰金

⭐ 刑法35条：正当業務行為の逸脱

公務員が職務権限を逸脱して情報を扱った場合、

「正当業務行為」ではなくなり、違法性が生じる

3. 特別法（刑罰あり）

⭐ 個人情報保護法

個人情報の不正閲覧・目的外利用・共有。

• 車中での閲覧

• 手分けしてプライベート情報を探索

• 正当な理由なく閲覧・共有

刑罰：1年以下の懲役 or 50万円以下の罰金

⭐ 地方公務員法（守秘義務違反）

公務員が職務上知り得た秘密を漏らした場合

刑罰：1年以下の懲役 or 50万円以下の罰金

⭐ 不正アクセス禁止法

許可なく内部データを閲覧した場合

刑罰：3年以下の懲役 or 100万円以下の罰金

4. 民法（損害賠償の可能性）

刑事責任とは別に、民事責任（損害賠償）が成立する可能性がある。

⭐ 民法709条：不法行為

違法行為によって他人に損害を与えた場合

• 個人情報の不正利用

• 名誉毀損

• 精神的損害

• 業務妨害

→ 損害賠償請求が可能。

⭐ 民法710条：慰謝料

精神的苦痛を与えた場合、慰謝料請求が可能

⭐ 民法715条：使用者責任

部下の違法行為について組織の長（知事など）が責任を問われる可能性

齋藤元彦達は

ほとんど該当するんじゃないですかね？

なんで放置なんでしょうか

感情論ではなく

法律論で言っています

県庁の特別弁護士

アドバイザーできるんですか？

齋藤元彦に注意もできないなんて

法曹は日々精進ですよね

それこそ変えたらどうですか？

兵庫県庁の特別弁護士

公益通報者保護法さえ知らなかったんですよね？

コンプライアンス社会に合わないんじゃないですか

齋藤元彦と同じように

齋藤元彦は辞職一択です

〜(・・)