ほんっとに最近仕事が忙しくて
そして思うことなんだけどね。
職員も大事にされないと
ほんっとにダメだなぁ
ってこと。
介護士も
そして、たぶん、保育士も
人に慈悲深いっていうかさ、
人のことを優先に思っちゃう人って
たくさんいると思うのね。
自分のこと、顧みずに
人のこと面倒見ちゃうっていうか。
だからこそ、
それに甘えてちゃ、だめってこと。
管理する人が、
働いてくれている職員に
一番感謝といたわりを与えないと
いけないんじゃないかなって思う。
じゃないと、
職員はつぶれるまで
自分のことを顧みないと思うから。
自分の疲れや、イライラや
倦怠感や
そういうものと
義務感、使命感との狭間で
頑張っちゃうんだろうなって。
（自分もそうだった）
がんばって、プライベート犠牲にしても頑張って、
で、
やっぱ無理ー
って思ったときに
ふっと
「あ、辞めようかな」
って思っちゃうんだろうなって。
だから、
管理者は
「下は言えばやってくれる」
って思ってたら、すぐに辞められますから。
自分が人を大事にするなら
自分も大事にされないと。
逆に言えば、
自分が大事にされれば、
人にも優しくなれる。
ってことだよね。
虐げられて
いい介護も保育もできないな
って思うんですよ。
限界まで頑張らない！
頑張らなくても良い環境。
それが、
長続きの秘訣。