[読売新聞]
日立製作所は4日、4月から1年間、平日の休日を増やすことを決め、
労働組合に提案したと発表した。

業績回復に向けて人件費の大幅な削減に踏み込む。
無給の休日を増やすことで全体の雇用を維持する
ワークシェアリング的な措置だ。
営業・経理など管理部門を含む本体の全正社員(約4万人)が対象。

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