おはようございます。
今朝はブレックファースト・ミーティングでした。
中で、「僕は法螺を吹くんです」という話になりました。
人から仕事の依頼を受けたとき、
できないことでも「できます」と言い切るのだと。（笑）
何でも「できる」と言ってしまえば何とかなるものです。
「できない」ことは「できる」人の力を借りれば良いわけで、
何も自分ひとりでやる必要ないのですから。
となると大事なのはやっぱり「人間関係」、「人脈」。
そういえば、ワークショップなどでもよく話題になります。
何でも独力でやらなきゃと思い込んでいるお蔭で、
他人の協力を得ることがなかなかできない。
あるいは、「できる」のに「できない」と思い込んでいるとか。
そういうことが多々あります。
「己」に固執せず、協力体制で事に臨む。
結局、これまでの「競争」という思考からいかに「共生」という思考に
切り替えることができるかということでしょうかね。
あらためてそんなことを思いました。
ところで、昨日は「ワークショップ・リライト」の
フォロー講座でした。
活発な意見交換ができ、とても意義ある2時間でした。
ありがとうございます。
それと、もはや先週のことになりますが、
六本木寿司会なるものにお招きいただき、
お手製のケーキで誕生日を祝っていただきました。
楽しい日々を過ごさせていただいております。
ありがとうございます。
人気ブログランキングに参加しています。
今日もひとつぽちっと押ししちゃってください。ご協力よろしくお願いしますm(__)m
今朝はブレックファースト・ミーティングでした。
中で、「僕は法螺を吹くんです」という話になりました。
人から仕事の依頼を受けたとき、
できないことでも「できます」と言い切るのだと。（笑）
何でも「できる」と言ってしまえば何とかなるものです。
「できない」ことは「できる」人の力を借りれば良いわけで、
何も自分ひとりでやる必要ないのですから。
となると大事なのはやっぱり「人間関係」、「人脈」。
そういえば、ワークショップなどでもよく話題になります。
何でも独力でやらなきゃと思い込んでいるお蔭で、
他人の協力を得ることがなかなかできない。
あるいは、「できる」のに「できない」と思い込んでいるとか。
そういうことが多々あります。
「己」に固執せず、協力体制で事に臨む。
結局、これまでの「競争」という思考からいかに「共生」という思考に
切り替えることができるかということでしょうかね。
あらためてそんなことを思いました。
ところで、昨日は「ワークショップ・リライト」の
フォロー講座でした。
活発な意見交換ができ、とても意義ある2時間でした。
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それと、もはや先週のことになりますが、
六本木寿司会なるものにお招きいただき、
お手製のケーキで誕生日を祝っていただきました。
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