昨日、会社社長から、社内でのイジメがあることを知って、ショ〜〜〜ックというメールが届いた。
イジメは、学校でも、職場でも、家の中でも起こるからねぇ〜
パワハラは上司が加害者だけど、モラルハラスメントは同僚や部下が加害者！
小さい会社だと、人事部がないから、社長に言うしかない！！！
社長には「従業員の救育し直しをしないといけないですねぇ」と伝えておいたけど、、、
本人が社内でイジメにあっていることを社長に伝えて、改善対策を何もしなければ、会社が損害賠償請求の対象となる。
女性が多い職場は妬み（自分に持ち合わせてないものを、他人が持っていることで、羨望や腹立たしさを抱くこと）や嫉妬（自分が持っているものや、好きな人が誰かに奪われた。又は奪われる恐れ）があるから大変です。個人批判の大半は、この妬みと嫉妬からきてるのではないかと思う。
イジメの撃退法があればいいですよねぇ 優しい人、立場の弱い人が、ターゲットになりやすい！
思い切って本人に「イジメを止めてください！」って言うのが一番ベストだけど、言えないよねぇ〜
中学の時にイジメにあってる大人しい男子生徒がいたから、思いっきり自分の強さを見せつけて、暴れた方がいいってアドバイスをした。
ライオンがガオ〜って吠えたら、小動物は走って退散する。（笑）
彼は、大声で怒鳴り、教室の椅子を投げた始めた。そしたらピタッとイジメはなくなった。
本人が立ち上がって自分の強さを見せつけるか、自分のバックにライオンがいることを知らせるかですねぇ
社長に「社長が嫌われていたら社内はまとまります！」って言ったら笑っていた！きっと改善策を考えるでしょう！
私がイジメられたら、喜んでライオンになるけど、、、（大爆笑）
人生、楽しく生きましょう！
昨日、”Pinterest”という携帯アプリの記事が面白かったのでお裾分け！
全然、イジメに関係ないですが、、、（笑）
肥満対策で乗馬を始めた。
そしたら、２０キロ減！！！
馬が２０キロ痩せていた！（大爆笑）
今日も１日、あなたが笑っていられますように！