融資のプロ六角さんのブログ に気になる記事があったので、
きょうは「実験的に」最後までほぼカンペキにパクってみました（ＰＲ除く）。
てことで、六角さん、承認ください(^.^)
【以下、最後までパクリです】
ＪＴＢモチベーションズが「社長や会社に感じる『気持ちの上での距離』に関する調査結果」
を公表しました。
概要はつぎの通りです。
【１】社長との気持ちの上での距離、「４億キロ、違う星にいる」が２割
【２】社長との「気持ちの上での距離」が遠い理由は、「コミュニケーションがない」が第１位
【３】上司との気持ちの上での距離は、「５メートル」以内が５割以上
【４】上司との「気持ちの上での距離」が遠い理由は、「こちらの仕事や状況を理解していない」が第１位
【５】会社との気持ちの上での距離は、一般社員の半数が「遠い」と回答
【６】会社との距離「４億キロ」と回答した人のうち、６７％がモチベーションは低いと回答
【７】会社との距離「４億キロ」と回答した人のうち、４割以上が「会社の業績は悪化」と回答
【８】会社との距離を縮める施策の１位は、「会社の理念や戦略を認識し、共感できる」
社長との距離と業績は相関関係があるようです。
どうぞホームページをご覧ください。
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コメント
1 ■納得。
やっぱり、という感じです。
経営者と社員の間に横たわる溝は、
果てしなく深いので、そこを繋ぐことが・・・。
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いつでも途上人（繋ぐ社労士） 2010-05-11 18:34:42 >>このコメントに返信
2 ■Re:納得。
＞いつでも途上人（繋ぐ社労士）さん
そこで途上人さんの出番があるのですね。
納得。
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六角明雄 2010-05-11 18:45:33 >>このコメントに返信