《雇用保険》手取りがジリジリ減る | 資産3,400万30代ワーママ★株主優待&配当で資産形成

資産3,400万30代ワーママ★株主優待&配当で資産形成

30代共働きワーママ。資産形成、家計管理が大好き。
お金に困らない人生を送りたい!

2024年4月現在、総資産3,403万円。2027年末までに4,000万円目標⭐︎

保育園児2人の子を持つ30代共働きワーママです!

アッパーマス層(資産3,000~5,000万円)を
目標資産形成に励んでいます。
日々のお金のことや投資について発信しています
音譜

 




10月のお給料、

手取りが微妙に減った人が多いのではちょっと不満

 

10月は年に1回の社会保険料の見直しと

雇用保険料率の改定がありました。

 

よく4〜6月に残業が多いと

社会保険料が増えちゃう!と言いません?

4〜6月の給与額で標準月額報酬という

社保計算の基準になる金額が決まって、

それが10月から反映されます。

 

(会社の給与の支払日によって、

 反映時期は前後するかも)

 

 

あとは雇用保険料の

被保険者の保険率も上がりました。

保険料は会社と社員で負担しているんだけど、

会社負担分はすでに4月に上がっていて。

10月で会社負担分を更に上げ、

社員負担分も上がりました。

 

社員負担分としては500〜1500円くらいの

上げ幅かな。

 

上がり続ける社会保険料と違って、

雇用保険料は下がるときもあるんですが。

コロナで失業保険給付が増えたのが

要因なのかなー。

 

 

社会人になったばかりの頃は、

給与明細を見てもなぜ引かれてるのか、

どういう計算方法なのかさっぱりでしたが

だいぶ知識がついてきましたニコニコ

 

 

お給料から引かれる社会保険料は

消費税増税ほど大きなニュースにもならず

よくわからないまま

いつのまにか手取りが減っている!

ということになりがち驚き

 

わかっていても自分でコントロールは

できるもんじゃないんだけど泣き笑い

 

 

1ヶ月は少額でも1年で見ると万単位になるし、

色々な値上げの影響も数万円と言われているし、

今まで通りの生活を続けていると

どんどん残るお金が減っている状態もやもや

 

しばらく細かい支出も意識して

引き締めていかないといけないですね。。

 

 

 

よければおまかせ広告ポチお願いします飛び出すハート