《ワーママ》出勤×育児の相性の悪さよ。

保育園児2人の子を持つ30代共働きワーママです！

アッパーマス層(資産3,000~5,000万円)を
目標資産形成に励んでいます。
日々のお金のことや投資について発信しています

今回家族全員がコロナにかかり

3週間自宅にこもっています。

思ったのが、

私家から1歩も出なくても全然大丈夫

ということ。

(前からうっすら気づいてたけど)

子どもたちと終日一緒なのは

しんどいので保育園には

行ってほしい

今の職場は、コロナが収まったら

リモートワークができても

せいぜい週1日。

忙しくもなく給料も安定していて

このままいけばもうちょっと

年収も上げれるので

悪くはないんだけど。

ワンオペで疲労しながら

やり過ごしていく毎日は嫌だなあ。

余裕がほしい。。

あと来年子どもが小学校に上がると

やっぱり(ほぼ)フルタイム出勤って

しんどそう。

色々なママさんが発信しているのを

見ると、保育園よりも小学校の方が

精神的なケアが必要になるから

フルタイムの仕事を諦める人が多い印象。

フルリモートの仕事、

または週2〜3勤務のサイドFIREが

理想だなあ、と改めて思いました。

(ただ我が家はFIには程遠いという現実)

出勤×子持ちって、

相性悪すぎる。

てな感じで子持ちアラサー、

働き方について考えを

巡らしております。。