同じ幼稚園の子が数名行っている、行っていたが、
最近辞めた子のママに少しでも話を聞くと
Aママ：”あんな無神経な塾ありえないですよ、あんな縁故しか集めて無く実績出している風に言っているけど教える気はないんですよ！厳しいからいいって分けでも無いんですよ、先生の度量が無いんですよ”
とかなり御立腹
Bママ：”厳しすぎるからここ数週間休んじゃってー、転塾しようと思って”
話を聞いても塾を見に行っても確かに厳しい。この年齢でこの雰囲気？
逆に子供に良くないんじゃ？子供の性格によるだろうが、、
私の感想は実績が本当か嘘かも？でも会社のやり方は受かりそうに無い子は厳しく親に辞めさせる方向に持って行き、残った動じない子とあとは縁故、それなりに受かりそうな子だけを残し実績を残す。なんせ移転はしたもののまだ人数的には小、中規模なので、、
大手とうちは違うとアピールが必要そしてそれはようは実績を出してますと後はお話での論理上は正しい部分も大いにあるが、子供への教育といった面ではどうなのか？
経験値が問われる。
会社を急成長するには犠牲者も出さないとやっていけないのかもしれない。
犠牲者になった家族が無念である