初めて転職を考える人は、所属する企業名(ブランド)に頼るのではなく、「他社でも通用する能力とは何なのか」を自分自身に問い直してみましょう。
転職市場のミスマッチ現象を認識していただいたうえで、次に、人材流動化の時代に自分は何を考えて将来に備えればよいのかを述べたいと思います。
まずは、今まで経験した仕事、そして現在携わっている仕事を客観的に振り返り、自分のキャリアの"専門性"がどこにあるのかを考えてみましょう。
専門性とは、他社でも通用する能力であり、企業ブランドに頼れない現代では、その専門性こそがビジネスプランの柱となり強みとなるわけです。
もし、今の自分に専門性（スキル）が見当たらないという人は、スキルを身につけることをオススメします。
最近では、人材派遣サービスに登録して、派遣スタッフとして働きながらスキルを磨いている人が多くいます。
アデコの人材派遣では、派遣スタッフとして働くことのメリット
を紹介しています。
将来を見越した転職をすることが大切だとわたしは思っています。