税理士法人東京IR会計の採用担当 小川です。
このところ、同業でも税理士法人のインターンシップ生の募集が増えてきました。
私たちの税理士法人がインターンシップ制度を始めたのが5年前。
私が大学生だったら”こんな制度があったらいいなあ”
と思って始めました。
それから毎年、3~4名程度採用し続けています。
1期生~4期生まで層が出来てきました。
そろそろ、1期生も仕事に慣れてきた時期。
仕事がマンネリ化しないような工夫が必要です。
税理士事務所の仕事は、
帳簿つけや税務申告書の作成だけだとすると、
3年くらいで飽きてきます。
これらの業務は同じことの繰り返しだからです。
新人の教育にたずさわったり
部長やグループリーダーになると
すこし仕事が新鮮になります。
仕事に慣れてきたら、
税理士試験や公認会計士試験に力を入れても
3~4年くらいは飽きないで仕事が出来ます。
お客様へのコンサル業務にかかわると、
飽きるまでに何十年もかかるでしょう。
でも、これは職員ごとの趣向を
取り入れて決めなければなりません。
これが、難しい。
本人も、気が付いていないことも多いからです。
でも、これからの私たち税理士法人の課題でしょう。
職員35名、ちょうど良い規模の税理士法人にするための通過点です。
こんな私たちの事務所に興味のある大学4年生。
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税理士法人東京IR会計事務所(江東区亀戸)
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下町のアットホームな事務所で仕事と税理士試験や公認会計士試験を通して、
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