こんにちは。続けてグループディスカッションについて少し書こうかなと思います。
私は講師の方に、相槌でもいいから兎に角喋れ、喋らないと評価不能になると言われました。
皆さんも、自信が無かったり、分からないこと話題が出てくると思いますが、そういう時でも明るく議論に参加するのが吉だと思います。
持論を出せなくても、なるほど、Aさんのそのお話は有効だと思います。私もその案に賛成です。など相槌をすることで、次の話を引き出したり、雰囲気が良くなったりすると思います。
それと、自分が実際にやった時に思ったのは、雰囲気って大事だなということです。笑顔でお互い喋り合っていると、喋りやすくなって議論が活性化します。すると、面接官の方も、あそこは良い雰囲気でよく話し合っているなと思ってくれるんじゃないでしょうか。
グループ面接では、内容も大事ではありますが、他人と意見をすり合わせる力や、聞く力、相手へのリアクションなど、色々なことを評価されると思います。
ただ自分の意見を言っておしまい、とするより、積極的に議論に参加する姿勢の方が、良い結果が得られるのではないでしょうか。それがグループディスカッションのコツなのかなと自分は思います。