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マネジメント

あらゆる組織で必要な要素

ドラッガーは
権限を持つのではない、責任を持つ
と言っています

チームメンバーが求める水準を提供し維持する力が要求される

それは
「管理」という堅い言葉ではなく
彼らが笑顔になるために
彼らが本当にやりたい事を支援することではないか

最近そう思います

結果として、
チームのアウトプットの質は上がり
顧客・株主から評価される組織になるのでしょう