就職氷河期！

96年の測定以来、最低の新卒就職率みたいですね。
http://m.mixi.jp/view_news.pl?guid=ON&id=1025541

私は前職で新卒の採用もやった経験があり、非常に興味深い

年間で300名以上の学生さんに対して面接や面談しました4、5年くらい前から一昨年くらいまでは学生優位だったので、優秀な学生さん程何社も内定を持っており、自社への動機付けなどいかに入社を決意してもらうか戦略的に工夫して、アレコレやった記憶があります結局は会社と私自身を売り込んで人間力で引っ張るので、営業と一緒でしたけど


私が前職に新卒で入社した頃は大変な氷河期で苦労しました私は元々、経営者になる想いがあったので、若い頃に営業経験したいという考えで、職種は営業。また、企業としては現在も成長企業でありながら、上場等、社会から認められている。そして営業からスタートして幅広い事業展開をしている会社を狙いました。最終的にはそこで、働いている社員がイキイキしていて、様々な事が経験出来る風土だったので決定したって感じです。


氷河期にしっかり自己分析して、若い頃に厳しい経験出来たから今の自分があると思うと同時に育てて頂いた皆様に感謝して恩返ししたい想いでいっぱいです

厳しい環境だから、知恵がでるはずなので持前のポジティブシンキングでこれからも頑張ります