組織、チームで仕事をする場合、
「見える化」は重要なポイント。
チームメンバーの経験知、暗黙知を
形式知に変えて、共有化する。
これが、「見える化」。
ただ「見える化」することは
良いことだと分かっていても
どのように「見える化」
すれば良いのか分からない・・・。
なんて方も多いのでは？
少なくとも私はそうでした。
弊社は「見える化」するための一つのツール、
「段取りシート」というものがあります。
社員が言うのも何ですが、
これは良いです。
この「段取りシート」、
自分の頭の中にある一つの仕事を
他人にも見えるように、過不足無く
表現できます。
仕事が鮮明にイメージできる
「段取りシート」を共有する、
これがチームで目標を達成する第一歩。