人材不足が深刻になってきた。
人口減や職種の増加＆規制の多さなど、様々な原因が指摘されているようだ。
個々の能力や生産性をあげる必要があり、ＡＩの活用も急ピッチで進んでいる。
昭和の頭ではとてもついて行けないが、勝手にこんなかなー？と妄想してみる。
《現在・・人材マッチング》
個人のスキルや経験を広くマッチングし売買する、ココナラ方式で適材適所。
インターネットの発達で、全国に広く埋もれる能力を活かす道。
価格は出品者が決定する明朗会計。
《5年後・・多能力一騎当千式》
二刀流や多能力で1人当りの生産性・クオリティUP。
基本好きなことを仕事にするのでストレスは少ない。一律的な教育でなく、好きなことを伸ばす環境は大事かな。
《10年後・・自動運転》
実現すれば高齢者の免許返納・買物難民もなくなる。
タクシーやバス、流通業のドライバー不足も解消される。
《15年後・・大型ロボット活躍》
土木作業や災害救助などにパワーを発揮してもらえる。既に一部導入もあるようだが、アタッチメントの交換で汎用性を発揮してもらい、農業・林業にも活用できる。
《20年後・・ＡＩ、ヒューマンロボット》
ＡＩロボット化は避けられない未来、いかに有効に活用して行けるか。
障害者が遠隔で操作するサービスシステムは現在実用化されている。
炎天下での作業などでも高齢者の経験を生かせるし、できることは多い。
ヒューマン型ロボットが人間に変わって機械を操作する「鉄腕アトム」の世界も来る。
現在人工関節は一般化されているが、人体のサイボーグ化も更に進む。
【個人的には家庭用の「ペット＋健康管理ロボット」が欲しいかな…。】
《30年後・・アバター》
アバターを介した世界各地への旅行、深海や宇宙ヘの感動を、五感を伴い居ながらにして体験できる。
誰もが物語の世界の主人公になれる。
《40〜50年後・・テレパシー》
将来的には量子力学の発達で、遠隔地でも「テレパシー」が可能になる。
あの世とも通信出来るか…？