転職…って言ったって、
アルバイト探してる訳じゃないんだもん、
「正社員」になりたいんだもん。
色々心構えや下準備やノウハウが必要何だって事、
あんまり理解できて無かった。
社会人経験が長いからって、
応募や面接については、
「何とかなるだろう」的な考えで、
初めて就職をする時のようなピュアな気持ちが欠けてたな~。
(反省です)

相手企業だって、高いお金払って求人広告を出して、
正社員を登用するんだから、
人格もスキルもより良い人を取りたいというのは当たり前だよね。
落とされる判断材料は些細なミスかもしれない、
応募する前に書類の確認はきちんとしておかないとね…。(^^;
当たり前の事なんだけど、
ネットから応募するさい、
レジュメなどが相手企業側でどのような表示になるのかとか、
ちゃんと確認しておかないと…。
後で履歴書送るからいいや…なんて
適当にキャリアシート作って送信しちゃったのよ(^^;
後で確認したら、入力しておいた方がいい項目が未入力だわ、
販売の仕事なのに希望職種に「グラフィックデザイナー」とか…
相手企業が見たら「この人何なの!?」ってキャリアシートだった。(^^;
不採用のメールをくれただけでもいまではありがたく感じる。(T_T)

落ち着いて行こう!誕生日まであと5ヶ月。

また、応募したい会社が見つかったので、
今度は慎重に行きたいと思います。(^^;