この9月から
旦那は新しい職場で働いています。
今度こそ続いてくれ！と願うばかりです。
転職を繰り返してきた旦那ですが、
今まで、失業手当というものを貰ったことがありません。
失業手当に対してかなりの無知でした。
不幸中の幸いと言えばいいのか、
旦那は仕事をコロコロかえますが
ニートのように全く仕事をしない！ということはありません。
なので、仕事をやめても1ヶ月立たないぐらいにすぐ次の職場を見つけて働き始めるので、失業手当もきっともらえないだろうと考えていたからです。
しかし、今回
旦那が仕事を解雇され
私が保健師さんにいろいろと相談したときに（←過去のブログ読んでください）
失業手当の申請はした方がいい！
解雇されたならすぐ出るはずだから！
と言われたので
それを旦那につたえ申請することにしました。
しかし、
解雇された職場は1ヶ月半しか勤めていません。
その前に働いていた職場も半年ほどで辞めてしまったので、いくら解雇されたからといってもすぐにもらえないようでした。
まっ、別にあてにしてなかったし、
しかたないんじゃない？
で、この話は終わるかと思いきや
失業手当が支給される前に就職が決まると
「再就職準備金」？だったか
そんな名前のお金が頂けるそうです！
就職した場所で1年以上勤められそうかというのを判断して受給されるそうで、
だいたい2ヶ月後ぐらいに頂けるとのこと。
いくらもらえるかはわかりませんが
少額だとしても
かなりありがたいお金です！
これで少しは貯金できるかな…(^_^*)
旦那が落ち着いたら今度は私の番です。
次女も生まれてから7ヶ月たちました。
来年度の保育園募集に応募して
うかれば私も働く予定です。
保育料のことを考えると
旦那の扶養範囲内で働くことがベストなのか、それとも関係なく働くのがいいのかここ最近ずっと悩んでますが子供達もまだ小さいので最初は扶養範囲内で働けたらと思っています。
とにかく保育園に受かりますように！
そして旦那の仕事がつづきますように！