ブログ記事一覧｜株式会社ニコネクト 人材育成コンサルタント会社です。
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株式会社ニコネクト 人材育成コンサルタント会社です。
｢従業員の定着率は売り上げに比例する｣をモットーに人にコネクトするお仕事(人材育成)をしております。
ユルいペースで更新していますので、お気軽に覗いて見てください。
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決断力の差は、覚悟の差
洞察力の差は、好奇心の差
忍耐力の差は、視座の差
判断力の差は、情報の差
人望の差は、労いの差
人格の差は、苦労の差
実績の差は、責任感の差
実力の差は、努力の差
強そうで弱いのが｢甘えない人｣ 弱そうで強いのが｢甘えれる人｣
強そうで弱いのが｢我慢して続ける人｣ 弱そうで強いのが｢素直に辞めれる人｣
強そうで弱いのが｢ひとりで粘る人｣ 弱そうで強いのが｢まわりに頼る人｣
強そうで弱いのが｢休まず頑張る人｣ 弱そうで強いのが｢積極的に休む人｣
仕事が出来ない人の特徴～タスク管理が脳内orなんとなくでやってる～
仕事が出来ない人の特徴～そもそも｢できてない自分｣に気づけていない～
仕事が出来ない人の特徴～相手の立場で物事を考えられない～
仕事が出来ない人の特徴～タスク管理が脳内orなんとなくでやってる～
仕事が出来ない人の特徴～相手への返信や対応が雑（敬語すら不安定）～
仕事が出来ない人の特徴～相手への配慮ではなく遠慮で行動を止める～
仕事が出来ない人の特徴～締切ギリギリor遅れるのが習慣化してる～
仕事が出来ない人の特徴～書類・ファイルが整理されてない～
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