当社グループ会社のサイバーバズが、新卒第１期生の採用をスタートしました。
私も子会社の社長時代に新卒採用に踏み切った経験がありますが、
自社採用で新卒を取るときの気合は相当なものでした。
結果として採用は大成功で、
そのときに入社した新卒達も第１期生ということで、
「自分たちが成果を出さないと来年の採用は無いかもしれない。」
と、勝手にプレッシャーを背負ってくれて意識高く本当にがんばってくれました（笑）。
少人数だからこそのチームとの一体感もやりがいにつながりますよね。
ベンチャーで働くことに興味がある学生は、
すでに内定を持っている人でも気軽にセミナーに参加してみてください。
サイバーバズ社長のブログ
http://ameblo.jp/cyber/entry-11315724027.html
セミナーのエントリーサイト
http://job13.mynavi.jp/13/pc/search/corp98133/outline.html