職場の社員から嫌われていて、
ミスをしただけで隅につれていかれきつい口調で説教されます。
自分よりも2周りも下の女の子に「どうして仕事ができないの！」と言われる始末！、涙が出てきますが、ぐっとこらえています。
生きていくためには我慢しかありません。
店長に相談したり、コミュニケーションの方法を変えよう、
と色々試したのですが、何も変わりませんでした。
進藤清十郎さんの
「[パワハラ・いじめをプログラミングで解決する方法]職場の心理学プログラミングマスタリー」。
ちょっと気になってる。
コミュニケーションを使用し、パワハラ、嫌がらせの上司や同僚のプログラムを
変更できる方法ですが、
上司や同僚との関係を悪くせず、
ひどい人間関係の問題を穏便に解決できる方法です。
あなたがパワハラ・職場いじめを解決するのに必要なことは2つあります。
1つ目が「初心者でもできるプログラム」であること。
2つ目は「徹底したフィードバックを受けられる環境」であることです。だっていう話だけど
なんだかな～
信じたい気持ちもあるけれど
怪しいなぁって気持ちもあって・・・
⇒購入者の声は？
小売企業に勤めていましたが、
店長が「お前なんか辞めろ！」「仕事ができねぇのに、なんで俺より給料高いんだよ！」「きもいんだよ！」などと口が悪く、機嫌が悪いと私を殴る、蹴るのは当たり前にありました。
このようなことが１時間、２時間続くので、疲弊していき、ストレスのあまり両手が今まで見たことがないほど荒れたり、
不眠やうつっぽくなり、「職場にもう行きたくない」、「店長の顔を一秒も見たくない」と思うようになりました。
でもこプログラミングを使用したら悪口や説教もなくなりおとなしくなりました。
そのあとコミュニケーションテクニックを使い続けたら、
パワハラ店長は退職をしたって。
効果ありそうだね。
試してみようかな！
パワハラ・いじめをプログラミングで解決する方法は
心理の専門家が作ったとしか思えないほどクオリティが高く、
目から鱗の情報が盛りだくさんです。
内容は高度なのに説明はわかりやすく
具体的で行動しやすいので
何をやらないといけないか、すごくわかります。
実際にやってみたらビックリ。パワハラが信じられないくらい消えました。
もう私に関してはパワハラをされることはないと思うって。