こんにちは~~!
見に来てくださってありがとうございます!
インスタから来てくれている方は、いつも本当にありがとうございます!
初めての方は自己紹介のページ見てくれると嬉しいなにゅ~ん
自己紹介はこちら→💛
前回の記事はこちら!
担当の方が辞めてしまいました。
その後担当が男性社員に変わったのですが、なかなかあちらから連絡がなかったので尋ねることにしました。
再び別の方に聞かねばなりません
育児に専念したいって理由は正当な理由じゃないのかな??
それとも単に前の担当の方から聞いてなかっただけ?
たしかに前の女性社員とは「こういう理由で休む」って伝えていたけど、この方に理由までは伝えていませんでした。
が、引き継いだ時点で把握していると思ったし、担当が変わったのは会社側の都合では…。
てか
そんなに理由が必要なら聞けばよくない?
って思った。
でも冷静に考えると、言わなかった私にも責任があるのかなあ…
いやたぶん言い方がもう少し違ってたら、こんな気持ちになってなかった気もする…。
モヤモヤ展開が続きます~
↓フォローボタンつけたいのにやり方が分からない…
こいつをクリックするとアメブロのフォローができます
☆★☆まとめてあります☆★☆
タイトルをクリックしてね!↓
「保育園に向けて」まとめてあります!!
「出産レポ」まとめてあります!!
「ママ友作りが苦手になってしまったキッカケ!」まとめてあります!
「毎日きっくん」※だただ親バカな、きっくんの日常💖
まとめてあります!
寝かしつけとか、実母喧嘩、夫婦でのこと・・・まぁいろいろ書いてます!
「うちのダメ夫(読者の体験)」まとめてあります!
いつもありがとうございます
ポチっといいねやフォローとっても嬉しかです
インスタはこちら
https://www.instagram.com/necoco_anna/
(子育て絵日記配信中)
ではまた!