来年度に副主任になるために
11月より副主任を目指して取り組むことになりました
副主任はフロア全体を把握していくことが必要になります
普段の業務上がつづいていればよかったのですが
12月に監査がくることになり
いま施設内は監査準備におわれています
しかし、監査が来ることを知ったのは
他職員よりも遅く
対応が遅く、副主任を目指しているあなたが主体として動かないといけない
と注意をうける
注意を受けたことで
私自身の精神状態が不安定になり
普段の常務にも支障をきたし、ミスを続けてしてしまう
悪循環になってしまって
自己嫌悪におちいってます
「ミスを続けて、フロアを任せられない。心を入れ替えてほしい」と主任から注意を受ける
しかし、現状私以外の新人リーダーと元リーダーに指示がいき、私は蚊帳の外（思い違いとはおもうが…）となってる。
孤立しているように思ってしまう
思い違いではあるのかもしれないが、本当は自分からどんどんいかないとダメなんだろうけど
今はムリ・・・
正直こんな愚痴を聞いてもらえる人もいない今・・・
ストレスの吐き場所がない
ため
ブログに書いてストレス発散していこうかと思ってます
