今月から就業先の規則が更新されましたが、がらっと変わりました。
65歳で再雇用の定年になりますが、希望があれば引き続き一年更新で働けるようです。
勿論社員さんや直雇用の人なので派遣の私には関係ないですが、少しは影響あるかも。
今50代の社員がおおくて、10年後には社員の数が1/3になるらしいから、苦肉の策なんでしょうね。
ますます高齢化するのね、うちの会社💧
今月から就業先の規則が更新されましたが、がらっと変わりました。
65歳で再雇用の定年になりますが、希望があれば引き続き一年更新で働けるようです。
勿論社員さんや直雇用の人なので派遣の私には関係ないですが、少しは影響あるかも。
今50代の社員がおおくて、10年後には社員の数が1/3になるらしいから、苦肉の策なんでしょうね。
ますます高齢化するのね、うちの会社💧