行政書士 兼 離婚情報コーディネーターの中森です。
家事育児を1人で抱え込んでいるママは、
「働くこと」
について考える気持ちの余裕は
ありません。
また、「働きたい！」と思っても、
家事育児の負担の重さから、
求職活動の時点で
「無理」、と
あきらめてしまうママ達も多い
のではないでしょうか？
◆「夫婦二人で育児をしている」、と感じると・・・
一方、パパが家事育児に積極的に
参加している場合は、
ママの気持ちの余裕度がアップ！します。
常日頃から、
「夫婦二人で育児をしている」
と感じられることで、自然と育児不安も
軽減されます。
さらには、ママも自分自身の人生に目が
向くようになります。
◆パパの育児参加は、ママの働き方を左右する
ママが働こうとした場合、パパの家事育児参加
が大きく影響してきます。
実際、パパからの協力が望めないため、
「短時間・短期間」
などのパート勤務を選ばざるを得ないママ達も
少なくありません。
しかし、あるデータでは、
「子育てと仕事の両立を理由にパート勤務
を選んだママ」
↕
「時間的に余裕のないフルタイムで働くママ」
を比べた場合、
パート勤務のママの方が家庭内で感じる
ストレスが高い傾向がありました。
これは、パート勤務のママの方が、
時間的余裕がある分、ママだけに
家事育児の負担がのしかかってしまうためです。
◆パパに育児に積極的になってもらうために・・・
一つは、ママ自身が1人で家事育児を抱え込まず、
パパに手放し、任せてしまうことです。
妻の家事量が多ければ多いほど、
夫の家事参加を制約するということが
わかっています。
つまり、ママが家事育児を1人で
抱え込んでいると、
「パパはイクメンになりたくてもなれない」
という事実があるのです。
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をお伺いし、今後の対応策や心構えなどを
アドバイスさせていただき、一緒に解決策を
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