前回に引き続き、くだらない感じで書いていきたいと思います。
美容学校を決める際に就職率が高い学校を選ぶ参考にしたりすると思うんですが、数字はほんとだけど、行きたいところに誰でも就職できるとは限りません。
もちろん地方の県内の美容室、個人店などは、頑張れば入社出来ると思うんですが、自分が働きたいサロンが大手で東京とかの有名サロンなら、かなり厳しくなっていきます。
百人以上応募がきて受かるのは１、２人なんてこともありますから、かなり激戦ですよね。
半端な覚悟じゃ挑めないです。
合格基準はもちろん各サロンで違いますが、技術面がすごい重視される場合は少ないです。
もちろんコンクールによく出るサロンは実績が求められるかもしれませんが、個人的に一番大切なのは「魅力」だと思います。
魅力と言っても人それぞれなんですが、容姿が美しいことも魅力だし、トークが上手いことも魅力なんです。
つまり何が言いたいかというと、「またこの人に会いたい」っていうのが一番大切だと思うんですよ。
だって、技術が同じならイケメンに切ってもらいたいし、話をして楽しい人に切ってもらいたいと私は思っちゃうんです。
そして、その次に大切なのが「コネ」です。
コネと言えばダイレクトに裏の香りがしますが、正確には多くの人と関わりを持っていることが重要だと思うんです。
例えば、過去に自分が行きたいサロンに合格した生徒を持つ美容学校の担任とかですね。
そりゃ担任にならなかったら接点はないように思えますが、授業で話す機会があると思いますから自分のことを覚えてもらって損はないと思います。
直接的に希望のサロンに自分を売り込む機会は限られますけど、周りからせめていっても効果がある気がします。
何をきっかけにリンクするか分からないですけど、人からの評価って信用できると思うんです。
自分でどれだけ自分が優れているか言っても、他の人がすごいと評価してくれた方が人は信じやすいですから。
私たちも商品を買うときに公式ページからすぐに買わずに口コミサイトを経由したりしますからね。
公式サイトでも自社の商品がどれだけすごいか書いてあるのにもかかわらずですよ。
他人の一言って実は影響力があるんですね。