ども。最近ネタがなくて、更新低め。
まぁ、書いたとこでどれくらいの人が見てるか分かんないけど。
そんなわけで。
今日、明日休みなので昨日で、私にとっては23年度が終了。
今年はいろいろありました。
主任の寿退社による、人事異動での主任交代。
後輩の妊娠による退社。
この年度末には課長が定年退職となり、自分たちは異動なし。
4月から、実習に来ていた子が新任さんとしてやってくる。
昨日、新年度の係りや委員会、受け持ちさんの発表がありました。
受け持ちさんが一人変わり、係りや委員はそのままでした。
昨日渡された、書類の一文。
“利用者様優先のケア”
ってあったんだけど、けっこう当り前なことで、ちゃんとやってるの。
でも、この文書誰が作ったか分からないけど、主任も携わってるとしたら、矛盾してるってことになっちゃう。
なんか利用者のことより、掃除が大事みたいな感じになっちゃててマズイ。。。
掃除って汚れてたらするとか、気が付いたときにするってもんじゃない？
テーブル拭いたり、床掃いたりっていうのは毎日汚れるからやるんだけど、トイレ掃除とか加湿器のフィルターとか、何曜日に誰のところのをやるって決めてやるもん？
仮にも、私排泄改善委員にされてるもので、トイレ掃除の事考えろって言われて誰のとこを何曜日にやるか決めたの。
しかも夜勤中に考えて、パソコンで作って、主任に出したのに完全に忘れ去られ、挙句の果てにはそれを失くしたって言われた。
思いだしたのは、つい先月くらいの事。
『トイレ掃除のどうなった？』って聞かれて、『えっ、〇〇さんに出して、ゆっくり見させてもらうって言われてそれっきりですけど？』って言ったら驚いてた。
あの時にすぐ見てくれてたら気持ち的にも、進めて行けたのに、もう今さら～な感じで、みんな汚れてたりしたらその場で綺麗にしてくれたりしてるし、トイレ介助に入ったりすれば、気付くし。
っていうのはやっぱり、みんな自分の担当さんの事、すごく見てるし、大切にしている証なんです。
4月から来る後輩に、信頼される主任であってほしかった。
なぁんて、勝手な願望だけどね(笑)
まぁ、いろいろあってそれも現在進行形ですが、私の中では23年度は終了なわけで。
24年度は、いい現場になるといいなぁ…。