今日から、新規事業の研修がスタートする予定でしたが、研修内容の一部修正が入ったため
リスケすることになりました。
そんな矢先、○長が!!体調不良で休みの連絡
あらら…なんともタイミングが悪い
しかも、休みの連絡を○長の上司に報告を
後回しって何!(￣□||||！！
私が総務に、承認やらなんやら確認しに行ったら、休み連絡きてないことが発覚
それ、基本中の基本じゃないですか
？
朝、私らにラインする前に、上司に連絡入れてからの～…ですよね？
そんなに、具合が悪かったんだなと言い聞かせましたが、自宅で社有携帯使って、仕事してるし…それなら、それで連絡しておいてくれても…
今日から研修がメインイベントだったのに、
一っつも触れられてないし…
そもそも、新規事業については
表向きには○長が仕切ってる風だったけど
現場では、元上司
にほぼ丸投げ
今、やっている現場の実務も半分以上わからないから、仕切るには難しいわけなので、仕方ないのかもしれませんが…そりゃないですよ
○長の上司が、実務はできなくてもいいと
いったらしいという噂があったけど
たとえ、そう言われたとしても私なら
現場を理解しないで、マネジメントできるか不安になると思うので、多少は実務を勉強すると思うのですが、本人はできてると思っているようで…
さて、こうなるとですよ!
彼が機嫌が悪くなるのが、想像つきました。
案の定…
まるで、私たちが○長に何も言ってないかのように低レベルなやり取りで意味がわからん
とブツブツ…
私が○長の代わりに説明したら、
久々に、私の目の前でものにあたられ
資料をPCに投げつける始末。。。
現場のメンパーに見られていない事を祈りつつ、
のイライラの受け止め役は慣れてますが、
私の疲労も一気にMAXに近いくらいになりました
救いは、共に仕事してるメンバーが
に、それはみぃさんのせいじゃない!
当たるのはおかしい
とに伝えてくれたこと(笑)
後半は、何かに気づかされたように
静かになりました
ありがたい🎵
そんな訳で、○長から、
なんの指示もない状態の中、あたふた(^^;)(;^^)と
準備をすすめ、明日から研修スタートへと
つなげられました
結局、夕方まで明日は出社できるかも連絡がなく
こちらから確認する始末…
即効、ラインは既読になり、
「明日も休みます。」
あーあ。
ちゃんとして～
今日の癒しフード⬇️
