私は社長業をしているけど。

世の中で、不安定さ最大の職業は、社長業だと思う。

悩みはつきない。

やることも多い。

トラブルがあれば、途中経過はどうであれ、最後は責任とらないと。


まあ、零細企業の社長は、そんなもん。


でも。

一番悩ましいのは、社員の評価だ。


ボーナス査定が、一番悩ましい。


ケチとか、ケチじゃないとか、そういうのじゃなくて。

大盤振る舞いする必要もないし、実際に出来ないけど(; ̄ー ̄A


ボーナスはさじ加減で、適当って訳にもいかないし
それなりに、良いとこ、これから改善が必要なとこ
わからないけど、社員を評価して、それをボーナスという金額にする。


理由も、何となく説明できるようにしないと、だし。

人事評価は、面倒くさいなぁ~(苦笑)


誰かに代わりにやってほしいわ。