大学卒業後、
新卒で21歳から働き現在40歳、
社会人人生は満18年、19年目になります。
人生の半分働く経験をしている中で、とにかくいまの仲間が好きです。冒険社プラコレの社員は当然、キャストさんもステキな子達がのこってくれて、ほんとうにみんな素晴らしい仲間たちです。
プラコレの仲間の特徴として、性格の良い子を軸に集めているのですが、性格が良いは連鎖していき、性格が悪かった子でも性格が良くなるような、いまこの船に乗る仲間たちの中で、仲間や他人の悪口を言う人なんて本当にゼロになったんじゃないでしょうか。
(ちなみに、ぼくも、どんな場所でも、はぎさんやおぐさんの不満もいわなくなりましたよ！ww冷静に見て感謝しかないから)
で、ぼくは、この仲間たちに何をしてあげられるだろうか、もちろん、幸せな人生のためには、働く時間の割合を減らすことは大切だと思うから、生産性高め、時間を短くしたり、場所の制限から解放するような会社を作ることは、
働く仲間の『時間と場所の自由化』は、この船の最大のミッションであり、みんなで稼いだ宝を最初に投資する場所だと思っています。
あとは、ぼくは、自由、ということを考え尽くしていく中で、資本主義社会の自由は、やはり、金銭的裕福になることだと思います。それは、どう稼ぐかが重要で、我々の会社は、ウェディングドレスの魔法の研究で稼ぐ、と決めています。
その事業内容を軸に、稼ぐ会社にして自由な権利をもっともっと得ていく必要があります。
自由の権利は、稼げる会社にすることが必要
稼げる会社にするためには、組織の成長が必要
組織の成長のためには、自由にする事が重要
こんなことを考えているのですが、
やっぱり、最大の自由は、僕という存在から、みんなが解放されるべきなのではないかと考えています。
そもそも、僕はオフィスにいないし、人事権や、給与決定権や、ほとんどの管理をみんなに委託しています。
ただ、失敗する権利は、あんまり与えてなかった気がしているのです。
それは、僕のアイデアがあたるから(笑笑)、僕のアイデアからスタートする事がほとんどだから、みんなもなんとなく成功する事が多くて、それで、大きな失敗をした事がない会社でもあるし、なんとなく、失敗する前に助けちゃう事ができるから、人にしろ、なんにせよ、大きな失敗になるまえに、アドバイスをおくっちゃうんですよね。
組織も事業も何もかも、自分たちで考え、自分たちで行動して、失敗しながら成長する組織
をつくるためには、僕という存在を薄くしていきたいなぁって思います。
100億円の会社にしたいです。
そのためには僕はせいぜい10億の男でした。
つまり、100億の会社をつくるためには、僕以外育てることが先決なのです。
で、これをやると、一方で、かなりなリスクもあるし、会社の倒産リスクも高まるのですが、
ぼくは、いまのプラコレの雰囲気はよすぎるし、役者もいるし、なんか、このメンバーならもしまんがいちこの船が沈んだとしても、それは、また、ぼくが、どこかでたちあげればよいだけであって、
なんか、みんなに任せて沈んむか、大きくなるか、50%のギャンブルなら、絶対大きくなる方に賭けたいなぁって
そんな事を思うんです。
ひとりひとりの、日報や、みんなから給のコメントや、笑顔や、行動見ると、18年の社会人やってきて、本当にすきな仲間がいるなぁって思うんです。
仲間と仕事してる時が僕は1番人生で楽しいのですが、ぼくは、夢やアイデアや実行力があるけど、人見知りで人脈もすくなく資金調達が下手なので、仲間以外の人たちともっとたくさんいろんな人に会わないとなぁって思ってます。
自由な組織という軸から、事業や現場や組織はみんなに完全に任せていきながら、会社の成長のための次の行動で結果を残したいと考えています。具体的には、この成功している事業を加速的に伸ばすための、資金調達をどうやるかです。
100億の会社なもうすぐな気がしています！
いつも読んでくれてありがとうございます！
では^_^
平日の火曜日なのにこんなにたくさんの方にならんでいただき嬉しいな
