～働き方改革への第一歩～
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大田みゆきです
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サロンオーナーとして
日々勉強を重ねているのに
なぜか売上が伸びない。
セミナーに参加して、
新しい知識や技術を学んだのに
お客様との会話や提案に結びつかない。
そんなもどかしさを感じたことはありませんか？
これは決して、
あなたの努力が足りないからではありません。
多くのサロンオーナーが陥ってしまう
“落とし穴”があるのです。
それは──
「インプットばかりで、実践の場がない」こと。
知識は“持っているだけ”では結果にならない
例えるなら、本で泳ぎ方を読んでも、
プールに入らなければ
泳げるようにならないのと同じ！
知識だけが頭の中に積み上がっていっても、
それを使う練習をしないと、
現場での提案やお客様へのカウンセリングには
結びつきません。
実際、
私のアカデミーに入ってきた生徒さんの多くが
「セミナーで学んだけど活かせなかった」
「本を読んでも自信を持って提案できなかった」
と話してくれます。
ですが、
実践形式のロープレや
実際のお客様へのカウンセリング練習を
繰り返すうちに
「初めて契約が取れた！」
「ダイエットメニューが自信を持って
提案できるようになった！」
と、次々に成果を出していきます。
今すぐに直面する“不安”を見逃していませんか？
多くの人は「体力が落ちたら将来しんどいなぁ」と、将来の不安は意識します。
でも実は、もっと手前の
「今すぐに直面する不安」の方が深刻なのです。
例えば──
-
子どもの急な体調不良で、
サロンを休まざるを得ない
-
自分が手や腰を痛めたら、
施術ができなくなる
-
コロナのような流行病で、
対面メニューが止まってしまう
こうした
「今起きてもおかしくない出来事」
に備えられていないサロンは、
売上が一瞬で途絶えてしまいます。
実際に、2020年に多くのサロンが
営業をストップせざるを得なくなったとき、
オンラインメニューを持っていなかった人は
本当に苦労されました。
だからこそ、「知識を得て終わり」ではなく、
「実践しながら新しい働き方を身につける」
ことが大切なんです。
アカデミーで実現できること
私のアカデミーでは、
ただ学ぶだけではなく
その場で実践を重ねられる仕組みがあります。
-
ロープレ形式でのカウンセリング練習
-
モニター契約で実際にお客様を担当
-
仲間とフィードバックをし合いながら成長
こうした実践を通じて、
受講中から売上が立ち始める方も
少なくありません。
中には
「モニターなしでいきなり本契約50万円を獲得」
という方もいました。
つまり、
『学びながらすぐに売上につながる』
のが特徴なんです。
サミットでも学べます！
そして今回のサミットでは、
私だけでなく、
働き方改革を叶えた講師陣が集結します。
私自身は
「質問だけでダイエットを成功に導く
カウンセリング」についてお話しますが、
それだけではありません。
-
オンラインで新しいメニューを広げた方法
-
売上の波を安定させた実例
-
自分の体を守りながらサロンを長く続ける秘訣
リアルな体験談と実践テクニックが
たっぷり詰まったサミットになっています。
まとめ
知識を増やすことは素晴らしいことです。
でも、それだけでは
売上にも働き方の改善にもつながりません。
「学びながら実践する場」──それが必要です。
アカデミーでは、
それを受講中から体験できます。
さらにサミットでも、
今すぐに役立つヒントを得られます。
👉 あなたもぜひ、この機会に一歩
踏み出してくださいね。
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