本日、トトくんがお咳のため
保育園お休み中
たまにだし、熱もないし普段なら
保育園行っちゃうレベルではありますが、
今の状況を考慮して家庭保育中です
一応保育園でも咳や鼻水などの
症状がある場合は預かれない
と言っているものの、
こどもの鼻水は日常茶飯事なので
実際はそんなに厳しくはないような？
でも、一度受診はマストになってます
風邪ってことでお薬貰って、
週末のんびり過ごします
実は昨日は初めての在宅勤務日で
今日は有給をもらっているので
２日連続出社せずでした
で、初めて在宅勤務をした結果。。。
慣れれば出来るけど、出社した方が効率的。
iPadとキーボード、マウスでの
在宅勤務なので、操作に慣れずに
メール一つとってもいつも以上に
時間がかかり
これは慣れの問題かな。
パパが在宅勤務なので
私はダイニングテーブルにて。
あと、電話での照会も、
出社している人が一旦出て
メールするように伝えてくれるのですが、
そのときの宛先が同じ業務を担当している
複数名だったりすると
誰が対応しますとか
レスポンスしないといけなくて
職場にいれば隣に一声かければ
済むだけの話しでもちょっと手間だったり。
メールの返信くるまで進めない
作業があったり、、、
とりあえず、電話が出来ないのが
非効率な原因かも。。
今の時点での感想としては、
在宅できなくはないけど
在宅に向いてるわけでもないかなと
週に1、2日の在宅勤務指示と思われるので、
1人で考えながら進められる仕事を
在宅の日にまとめる、
という仕事の段取りが大切になりそうです
あとは、異動で部内体勢が変わる
予定なのでそれがわかるまで
私の担当業務がすごく少ないのです。
ぶっちゃけ、出社していようが在宅だろうが
仕事がないのです。笑笑
早く色々決まってくれないと
モチベーションが上がらない
その他、在宅勤務で思ったこと。
在宅勤務はあくまでも「勤務」
だということをわかって欲しい。。。
実は、在宅勤務の日に正直に
保育園に言ったんです。
そしたら、保育園から言われたのが
在宅勤務の場合、保育時間は
8：30から16：30でお願いしたいです。
んー、、、
いやね、通勤時間の分だけ保育時間が
短くなるのはわかります。
でも、時間指定されるとそれは
あれ？って思うのですよ
私の場合は時短で9：30〜16：30。
その時間は当然ながら家にはいますが
仕事をしています。
なのに、勤務時間関係なく
8：30から16：30でってどうなんでしょう？
結局、16：30まで仕事なので
そのあとすぐに迎えに行きます、って
ことで了解してもらえたけど、
ちょっとモヤモヤして
あと、これは私がパパに
「在宅勤務やることないわー。笑」って
言いすぎていたのが悪いのかもだけど、
夕方お迎え行っていつも通りに
家事に育児にってやっていて。
パパは洗濯物を畳む担当なんですよね、普段は。
なのに18時に在宅勤務終わって
リビングに来てから
ソファに座って何もせず、、、
結局ご飯、お風呂、寝かしつけって
私が全部やってちょっと寝落ちして
復活してリビングに戻ったら
案の定リビングに洗濯物はそのまま
パパはジム行ってシャワー浴びて
ソファでスマホタイム
あれ、お洗濯はパパ担当じゃないの？
って聞いたら
「（ママ在宅で暇だったんだし）
今日はいいでしょー」
ですってよ
毎日在宅勤務しているあなたなら
十分にわかっていると思いますが
在宅勤務は家にいても
あくまでも「勤務」です
結局仕事は会社の方がしやすいし、
仕事の前後の通勤時間という1人時間もないし、
パパの家事協力は減るし、、、
いいことないかも
もちろん、今はコロナの感染拡大局面なので
できる範囲で
在宅勤務をしようと思いますが、
アフターコロナの時代にも喜んで
在宅勤務を続けたいかと言われると、、、
どうかなぁ？
どんどん環境は整備されるだろうし
家事育児分担は夫婦で改善すれば
いいだけだし、
将来的には良い働き方になるのかな
もし本格的に在宅勤務するなら、
ダイニングの椅子ではなく
それなりの椅子は必要かも。
毎日フル在宅のパパ、この椅子に変えて
