会社員が時給を上げる方法 | ハードモードは卒業!‘’私のままでうまくいく‘’シンプル法則

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「自分ビジネスで楽しく稼ぐ」「他人軸で働いてストレスまみれ・身体を壊す」という両極端な体験をした私が、会社員のまま自分らしく楽しく稼げるようになった体験を発信しています♪現役キャリアアドバイザー・国家資格キャリアコンサルタント

 
会社員が
ハードモードな働き方をやめる
一つの手段として
 
時給単価を上げる
 
という考え方がありますが、
 
 
 
 
お金がからむとすぐに
 
「給料を増やす=昇給を目指す」
 
に頭が行く人が多い笑い泣き
 
 
王道かなと思うんですが、
その前にやらないといけないことが
あるんです・・・!
 
 
 
 
 
 
 
 
まずはじめにやるべきことは
 
今の働き方を見直すこと。
 
 
 
 
 
 
 
 
 
具体的にどう見直すかというと、
 
今より労力を減らして
同じ成果を出せるようにすること!
 
 
 
 
 
 
 
 
 
その為には、
 
自分が普段どんなことを考えて
どんな行動をとり、
その結果どれだけの成果が出ているのか?
 
を、まずは可視化しないといけません。
 
 
 
 
 
そして、
 
その成果を出すために
本当に何が必要なのか?を
一つ一つ精査していく。
 
そうすることで
必要ないものが見えてきて、
 
それをカットして
実際に成果が出るか?を
試していきます。
 
 
 
 
 
 
こういう動きを繰り返すことで
 
以前よりもタイパ・コスパが上がり、
 
かける労力(時間・体力)が減ることで
時給自体があがる!!
 
結果、
 
仕事自体に余白ができますラブ
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
この時点ですでに
 
以前よりラクに
働けているはずなんだけど、
 
その余白を
昇給するための頑張りに
使ってもいいし、
 
副業など別のことに
使ってもいいラブラブ
 
この考え方は、
 
残業が多いや
休日出勤しているような人に
 
ぜひぜひトライしてほしい。
 
 
 
 
 
 
 
 
新しく何かを足して
どうにかするんじゃなくて、
 
現状の整理整頓をすることが
めちゃくちゃ肝心!!
 
ここをすっとばして
 
お金をただ増やそうと行動量を増やすと
 
確実にパンクします魂が抜ける
 
 
 
 
 
 
 
 
 
まずは、
 
ダイヤモンド自分のタスク
ダイヤモンドそれをこなすのにかかる時間
ダイヤモンドそこからもたらされる成果
 
これを可視化するところから
はじめてみてください流れ星
 
 
 

 

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