もう少し前に

頑張るタイミングをもう少し前に。

最近、よく感じることです。

弊社の社員はタフに頑張ってくれる。

ただ、そのタフさは問題が発生した時、

また、期限がギリギリの時に

”火事場のクソ力”的な感じで発揮しています。

でも、問題の内容を聞き、原因を調べると

少しの工夫で格段と小さな問題で

終われていたことがほとんどです。

なので、もう少し前に頑張ってみてはどうだろう？

もう少し前に他のスタッフの状況を聞き出して判断する。

もう少し前に報告する。

もう少し前の納期（社内納期）に間に合わせるように予定を組む。

この「もう少し前に」が誰しも難しいことなのは分かっていますが、

火事場のクソ力が凄いのでもう少し前に発揮すれば

もっと成果が上がるのにな、と感じます。

ここからが本題ですが、

心を鬼にして言い渡さねばならない時があります。

現場のことは現場でというのが最近のスローガンになっています。

問題も他のスタッフも把握し、当事者意識で事に当たる。

そう徹底しています。

なのでミスに対しては連帯責任となります。

当人ではないのに一緒に問題に当たらせるのは

意外と思われるかもしれませんが、心が痛みます。

当人がきちんとしていれば良かったのにと

どうしても思ってしまいます。

ただ、そんな甘いことを言っていては習慣化できないと

心を鬼にして連帯責任。

今、力を入れている点はそんなに多くは無いです。

当事者意識で頑張りましょう！

一度、考えてみてください。