SPIとか性格テストが入社試験の参考にしかならないのなら、それに意味があるのかと聞きたい。


 それに、「二次、三次と進んでいくと、その学生の名前をGoogle、mixi、Twitterなどで検索しています。」って恐ろしさを感じる。


 下手な事を書けなくなるから。


 http://careerzine.jp/article/detail/1081  の記事の感想。



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