【日経メガフォーラムin京都】に参加してきました(*´∀`)♪
今日は講演会、企業説明会合わせて計5社(細かく言うと6社)回らさせていただきました
概要は下記の通りです。
・オースビー
…コンサルタント会社:ビジネス・エンジニアという切り口から企業の人・組織作りを行っているコンサルタント会社。ここで学んだことは、大学時代に学んできたことは価値作りの源泉であり、社会に入っていくことは、他にもある可能性をもっと追求できるんだということ。
・【特別セミナー】株式会社ユナイテッドアローズ
…「優良企業であるよりも不滅の商店であるために」の題のもと講演いただいた。UAの理念、ルール、スピリッツを述べた上で、求める人材像を述べてもらったが、“おもてなしの心”の大切さを学んだ。特に採用内定者のPVを見たとき、全員が笑顔であったことや、UAショップに行った時に感じるあの満足感の裏付けを学べた。
・朝日新聞社
…仕事、事業内容をシンプル且つ分かりやすく説明していただいた。出版、編集の道も考えているが、朝日新聞社等の大手はその部門以外でも活躍の場はあることを知り、今後の参考になった。また、事前の出展企業名簿には掲載されていなかったにもかかわらず、大手人気企業の集客率の高さを感じた。
・日本生命保険相互会社
…空いた時間に入り込んだだけであったので、最後までいなかった。冒頭しか聞いていなかったが、保険会社のおおよその概要を学べたことは大きいと思う。
・【特別セミナー】楽天
…「問題 たまごで1ヶ月に1000万円売り上げるには?」の題のもと講演をいただいた。楽天グループの概要、楽天市場の仕事の2点を述べてもらったが、そこから、楽天市場のECコンサルタントについて述べられた。それが演題ともなった「問題 たまごで~」につながり、楽天グループの特異性を学んだ。FAB(Feature,Advantage,Benefit)という、楽天のPRポイントを学び、それが実は就活における自己分析&自己PRにつながることを教えてもらった。
・千趣会
…「生活スタイルのナビゲーター」が企業理念の1つであり、それをもとに出版の流れについて説明いただいた。千趣会だけだと馴染みのないような名前だが、「ベルメゾン」はここの会社であることから、カタログ通販の会社ということが伺える。出版の流れを学べたと同時に、入社即編集部ではなく、まずは商品開発部でバイヤーとしてか、仕入部を経てから編集部に入ることとなることを確認した。近々セミナーに参加するので、楽しみである。
以上。
今回の合同説明会では、1つの可能性として考えていた出版・編集業界の説明を、朝日新聞社と千趣会を通して、企業内容という点から直に聞けて大変参考になった。
また、UAは求める人材像理念“おもてなしの心”が、社内に十分に浸透しており、その結果がお客様を満足感へと導いていることを感じた。このことは、UAに関わらず、サービス業には基本且つ最重要な理念だと思った。
昨日のソリューション社の説明会に参加した際、社長から「100社は回りなさい」と言われた理由や、意図が見えてきた気がしました。
今日までで、だいたい20社ぐらいかな。まだまだやな…
ただ、就職課始める前と、今では考え方が大きく変われることができました
たった20社ぐらいやのに、これなんだから、これから先どんどん増えていくわけやから、楽しみで仕方ありません
まぁ、まだ面接試験や筆記試験が始まってないし、落ちてないからこんなけ明るいんやけどさ…
(笑)
さてさて、日記はまだ続きます

ここまで読んでくれた方、本当にありがとうございます
相変わらず、書きなぐりの日記なんで

合同説明会が終わってから、今日は、疲労感がたまってるしどぉしようか迷ってたのですが、とりあえず遅い昼食を摂ることにしまして、【山頭火】に食べに行きました
やっぱりここがオイラだね
お腹が膨れたら思考力、心の余裕がMAX

電車で座席を確保することができたので七条で降りず、即寝ることで体力を回復し、大阪の先生のもとに行きました
僕にとっては、吉水の草庵的な存在になってます
もちろん、聖典講座なんで学問もありますが、心が落ち着きました
なんか怪しいな、この言い方
(笑)
今はその帰りやけど、充実感に充ちてることもあり、また明日も頑張れそうです

明日はNHK
って…
また大阪やーん
定期買うかな…
↓ワンクリックに協力お願い致します。








今日は講演会、企業説明会合わせて計5社(細かく言うと6社)回らさせていただきました

概要は下記の通りです。
・オースビー
…コンサルタント会社:ビジネス・エンジニアという切り口から企業の人・組織作りを行っているコンサルタント会社。ここで学んだことは、大学時代に学んできたことは価値作りの源泉であり、社会に入っていくことは、他にもある可能性をもっと追求できるんだということ。
・【特別セミナー】株式会社ユナイテッドアローズ
…「優良企業であるよりも不滅の商店であるために」の題のもと講演いただいた。UAの理念、ルール、スピリッツを述べた上で、求める人材像を述べてもらったが、“おもてなしの心”の大切さを学んだ。特に採用内定者のPVを見たとき、全員が笑顔であったことや、UAショップに行った時に感じるあの満足感の裏付けを学べた。
・朝日新聞社
…仕事、事業内容をシンプル且つ分かりやすく説明していただいた。出版、編集の道も考えているが、朝日新聞社等の大手はその部門以外でも活躍の場はあることを知り、今後の参考になった。また、事前の出展企業名簿には掲載されていなかったにもかかわらず、大手人気企業の集客率の高さを感じた。
・日本生命保険相互会社
…空いた時間に入り込んだだけであったので、最後までいなかった。冒頭しか聞いていなかったが、保険会社のおおよその概要を学べたことは大きいと思う。
・【特別セミナー】楽天
…「問題 たまごで1ヶ月に1000万円売り上げるには?」の題のもと講演をいただいた。楽天グループの概要、楽天市場の仕事の2点を述べてもらったが、そこから、楽天市場のECコンサルタントについて述べられた。それが演題ともなった「問題 たまごで~」につながり、楽天グループの特異性を学んだ。FAB(Feature,Advantage,Benefit)という、楽天のPRポイントを学び、それが実は就活における自己分析&自己PRにつながることを教えてもらった。
・千趣会
…「生活スタイルのナビゲーター」が企業理念の1つであり、それをもとに出版の流れについて説明いただいた。千趣会だけだと馴染みのないような名前だが、「ベルメゾン」はここの会社であることから、カタログ通販の会社ということが伺える。出版の流れを学べたと同時に、入社即編集部ではなく、まずは商品開発部でバイヤーとしてか、仕入部を経てから編集部に入ることとなることを確認した。近々セミナーに参加するので、楽しみである。
以上。
今回の合同説明会では、1つの可能性として考えていた出版・編集業界の説明を、朝日新聞社と千趣会を通して、企業内容という点から直に聞けて大変参考になった。
また、UAは求める人材像理念“おもてなしの心”が、社内に十分に浸透しており、その結果がお客様を満足感へと導いていることを感じた。このことは、UAに関わらず、サービス業には基本且つ最重要な理念だと思った。
昨日のソリューション社の説明会に参加した際、社長から「100社は回りなさい」と言われた理由や、意図が見えてきた気がしました。
今日までで、だいたい20社ぐらいかな。まだまだやな…
ただ、就職課始める前と、今では考え方が大きく変われることができました
たった20社ぐらいやのに、これなんだから、これから先どんどん増えていくわけやから、楽しみで仕方ありません
まぁ、まだ面接試験や筆記試験が始まってないし、落ちてないからこんなけ明るいんやけどさ…
(笑)さてさて、日記はまだ続きます


ここまで読んでくれた方、本当にありがとうございます

相変わらず、書きなぐりの日記なんで


合同説明会が終わってから、今日は、疲労感がたまってるしどぉしようか迷ってたのですが、とりあえず遅い昼食を摂ることにしまして、【山頭火】に食べに行きました

やっぱりここがオイラだね
お腹が膨れたら思考力、心の余裕がMAX

電車で座席を確保することができたので七条で降りず、即寝ることで体力を回復し、大阪の先生のもとに行きました

僕にとっては、吉水の草庵的な存在になってます

もちろん、聖典講座なんで学問もありますが、心が落ち着きました

なんか怪しいな、この言い方
(笑)今はその帰りやけど、充実感に充ちてることもあり、また明日も頑張れそうです


明日はNHK

って…
また大阪やーん

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