午後英文メールの講習会がありました。
行く前に上司にその旨伝えたら
「そんなのに行く暇があったら仕事しろ」的なことを言われました。
事前に申し込みの承認をしておいてそれはないでしょう。
しかも、今月すでに６０Hやってて23日は休出予定で８H
少し残業やれば７０Hぎりぎり
そしたら、「代休扱いにすればいい」とか言って
代休にしたって有給すらろくに取れないのに、
届け出は休みのして実質でろってか？
無給労働を強いるってどうよ？
なんか、一気にテンション下がりました。
はぁー いろいろとうまくいかないなー