朝から土砂降り。こんな日でも在宅勤務と思えば、テンション上がります。
JKの娘は「今日は私の出席番号やし当てられる〜！最悪！７時間授業や〜！しかも日直〜〜！！」と昨晩慌てて予習。ブーブー文句言いながらも「在宅勤務最高やん！車で送って貰える〜！！」と気分を持ち直して学校に行きました。
先日仕事で【リモートワークになっての変化と業務効率】について会議がありました。Teamsが導入されたことにより、一気に効率がアップしたことは明らかです。
①検印や承認印が全て電子稟議になって、滞りが解消
②データ提出OK、印刷費削減。紙保管不要
③ちまちまexcelに記入していた勤務報告もチャットに移行
④タスク管理をアプリで見える化
まぁ、アプリの導入１つでこんなに簡単に業務効率が向上するとは・・・。はっきり言ってコロナ様々やわ。でも便利に使えるようになるまでは、長い道のりで、結局一年かかってる。
新しいシステムに切り替える際の１番の問題点は、何と言ってもこれに尽きる。
年配のオッチャン達がシステムを使えない！
年配のオッチャンがついてこられない・・・これが1番大変。年配＝偉い人だから。
いくらシステムを整えても使えなかったら意味を成さないので、何とかわかりやすく誰でもポチっとさえすれば良いように工夫。プライドを傷つけないように、やーっと導入にもっていった。・・・のに！！！
会議でシステムの利用状況を発表する際、ダメダメ課長、「導入者＝課長（自分）」って発言しやがった〜〜〜！！資料の記入欄にご丁寧に自分の写真まで挿入。思わず会議参加者から苦笑いが漏れたわ。
周囲が工夫して、環境を整えて、スタートまで漕ぎつけたのに・・・。オッチャンのあんまりの勘違いに呆れてワロタ
例えて言うなら、私がスマホ購入してきて、初期設定して、使うアプリを全てインストールして、ログイン入力までやって整えてあげたスマホやのに、【自分は使いこなせてる】って言ってる私の両親みたい・・・。
あーーー、アホくさーーー！！やってられん。
自分がやってないことが、降って湧いて出でくる訳ないんだから、誰かがやってくれたという思考回路にならないのがホンマ不思議。
課長・部長がシステムを理解することが業務効率をアップさせる1番の方法なんだけど、その理屈すら理解出来てない。せめて、わかる人に「教えて」と相談する謙虚ささえあれば、全て上手く回るのにね。
