うちの会社には不妊治療休暇が３日あります。
半日休暇×6回での使用も可能です。
昨日、
女性の先輩が不妊治療休暇を提出してきたと
普段付き合いのない他部署の上司からなぞの報告をうけました。
この時点で、「は？？？」ですよ。
不妊治療をオープンしていない人だっているのに、なぜ私に言うの？しかも、他の社員もいる中で。
相談？内容も最っっ低なものでして、
要約すると、
37歳の女性社員が不妊治療休暇を申請してきた。
半休×６回使用予定だし、今後は有給も使っていきたいと思っているとの旨の相談を受けた。
37歳で不妊治療なんて、ありえるのか。休暇をそんなにとる必要があるのか。
そんな内容でした。
私は婦人科領域に関わる仕事をしているため、私に聞いてきたのだと思います。
もう1人の上司も鼻で笑いながら
「権利って言われると許可するしかないですよね〜。笑:」的な反応。
…は？
…………は？？
はあああ！？！？！？
え、ほんとにコイツらなんなん？？？
今、令和ですよ？？？？
なんの話ししてるの？
怒り心頭。
長くなるのでつづきます。