専門のワナ | イキイキした職場をつくる「ひと・しごと」ブログ

社労士業は知名度はともかく、国家資格として確立されており、
いわゆる他の法律系士業と同じく業務分野が決まっています。

例えば、こういう役所にこういう書類を申請届出しますとか・・・


もちろん、やるすべての業務が決まっている訳ではないですが、
いろんな経緯から業務分野としてそうなっているのは事実です。


ここ数年、ITだとか専門分野を持つだとかいろいろありましたが、
イマイチ腑に落ちない感じがあったのは実際のところでした。

ま、これはそれぞれの状況ということがあるかもしれませんが…


さすがに最近は開業者も増えてきて、さらに多様な状況なので、

一括りでは言えない状況がますます強くなっていると思います。


そして、だからこそますます必要なことなのかも知れませんが、
いわゆる業務分野
にあまり縛られないほうが良いとも感じます。

もちろんこの辺は段階や異論があるところかもしれませんが…


実は今日、同業者で集まる場があるので少々業界的なことを

考えてみたわけですが、なかなか簡単ではないとも感じます。

むしろ、基本的な部分は依然として大事だとも言えますし・・・


ただ、業務分野に縛られて視野が狭くなるのはどうかと・・・

まぁ、そんな思考的なワナも一方ではあると思っています。