僕は巨人が嫌いです。 俗に言うアンチ巨人ってやつです。
そんな自分が最近読んでいる本が野村楽天監督の書いた『巨人軍論』。なんとなく気になったから買ってみたんだけど、この本の内容は「なぜV9時代の巨人は強かったか」ということをノムさんなりの理論で分析しているもの。
この本を読んでみて野村監督時代のヤクルトがどうやって強くなっていったのかがわかる気がする。当時のヤクルトはノムさんから見れば改革しやすい体質だったとはいえ、あそこまで劇的に１球団を強くするのは並大抵の監督の出来ることではないと思っている。
しかしながら、読み進めるにつれてどうしても『？』のつく事がある。ノムさんの１番弟子であるヤクルト古田監督がノムさんの理想の球団作りと全く違うことである。
ノムさんは『管理野球・人間教育』を推進しほめて伸ばす『仲良し球団』を否定しているが、現在のヤクルトはその『仲良し球団』を作ろうとしているように思えてならない。古田監督も今まで同じチームメートに対し、突然厳しくするのは辛いのかもしれないが、ノムさんからは技術的なことしか学んでこなかったのだろうか。
ノムさんとしても監督業のことまでは教える必要はなかったのだから、当然といえば当然かも知れないがこれでヤクルトの今後は大丈夫なのだろうかと心配してしまう。
古田も「理想の上司No.1」になったらしいけど、 「理想の上司」≠「名将」 では決してないのでどうなることやら。逆に言えば 「理想の上司」＝「与し易い上司」 かもしれないしね。３年後のヤクルトがどういう球団になっているか心配です。