私のまま理想の働き方を叶える思考法
渡瀬みゆ
ライフデザインクリエイター
海外大卒OL・ プロジェクトマネージャー
セルフプロデュースで潜在能力をフル活用し
”キャリアアップ”も”時間”も手に入れる
強く可愛く毎日を5倍速で過ごすOLメンタル
”人生このままでいいの？”の違和感がスッーと消える
昨日後輩君と話していたところ
キャリアプランが
描けないんです
との相談が
30歳になったし先々考えて
キャリアを積みたいと
上司にプランを見せて相談したところ
近々に何をやりたいかだけでなく
もっと50歳ぐらいのイメージを考えて
とアドバイスを貰ったみたい
でもそんな先まで
自分がどんな仕事をしてるか
全く想像がつかず
私に相談しに来てくれた
見る目あるねーーw
多くの人が
キャリアプランを立てれないのは
Doから考え始めるから！
これが問題だと思う
スペシャルオーダー！桜マティーニ♡
どういうことかというと
キャリアプランを考える時に
例えば
50歳：マーケティング部部長として
沢山の商品を一括に判断する統括者
40歳：マーケティングマネージャーとして
ヒット商品を出してる
その40歳、50歳を迎えるために
今マーケティングの知識を
つけていきます！
っていうことを
考えようとしている
だから
今マーケティングを極めたいのか
それとも営業をやりたいのか
まだ決めれません
ってスタックしちゃうと思うのね
正直
マーケティングという
仕事が20年後どうなっているのか
わかんないと思うの
今のマーケティング手法と
20年前の手法と全然違ったりするし
20年後の仕事の
やり方なんて誰にもわからない
だから
何をやるかで
長期的な計画を立てようとすると
社会の情勢や会社の状況など
不確定要素が多すぎて
立てられない
そういう状況に陥らないためにやるべきは
どう在りたいか
これまずは考えること
在りたい姿を考えるってことは
キャリアプランでいうと
仕事の話だから
社会に対して
自分が何ができるか
それを考えるってこと
つまり
社会がこんな状況ならいいな
会社を通してこういう世界が作れたらいいな
お客さんにこうやって喜んでもらってたいな
こういう自分でいたいな
そんな風に
在りたい姿
を自由に考えることが先
20年後、どういう自分でいたいのか
それをタイムマシーンで見てきたかのように
イメージする
今がどうだからとか関係なく
自分がどうあれば1番幸せなのか
どういう社会なら幸せと感じるのか
それを自由に考えてみる！
なぜなら
その在りたい姿があなたの軸になるから
Doを考えるのは
ブレない軸を
考えてからだよ
私はクライアント様にも絶対
その軸をまずは決めてもらう
これがマジで
仕事を楽しみながら
成果を出すために
大事だからね！
キャリアプランが描けず
不安に感じている方は
一度視点を変えて考え直してみてね
見える世界が
変わってくるはず
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