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フルタイム看護師のシンママ@九州
高校生の一人娘がいます。
関東にて東日本大震災、九州へ転居してから熊本地震に被災した、強運の持ち主です![]()
一馬力で出来ること、限られてしまうこともあるけど、何とかする
何とかなる
の気持ちで、日々節約&節税を心がけております![]()
これ、暖かい
全然室温が違います![]()
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⇩こんな感じです
冷気をしっかりシャットアウト![]()
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退職するので周囲へのお礼に![]()
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たくさんのブログの中から、ご訪問ありがとうございます![]()
突然ですが…
現職場で、若い子たちが増え始めまして…
最近よく感じるのは、
若い世代との「仕事に対する温度差」です
一概には言えませんがね
職場にいる、とある後輩。
彼は、頼んだ仕事は本当に正確に、しっかりとやってくれます。そこは信頼できるし、とても助かっているのですが……。
「言われたこと以外はやりませんから」
そんな見えない壁を、ふとした瞬間に感じてしまうのです
実際、言わないと何もと言っていいほど、何もやらない
ごめんなさい、一部、偏見も入っているかも![]()
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みんながみんな、そうじゃないんですけどね![]()
看護師という仕事柄もあって、
「次はこれが必要かな?」 「あの方が困っているから、声をかけよう」 と、
常にアンテナを張って、隙間を埋めるように動くのが当たり前でした。
でも、その彼はとても合理的。
「契約の範囲内」「指示の範囲内」をきっちり守ることが、彼らにとっての正解なのかもしれません![]()
私の娘も、これから美大へと進み
(進むかどうかは分からない
)、
いつかどこかの職場で「今どきの子」として働く日が来ます![]()
その時、彼女が周りからどう見られるのか。
お節介すぎるのも大変だけれど、誰かの痛みに気づける「アンテナ」だけは持っていてほしいな、なんて考えてしまいます。
まぁ、仕事のスタンスは人それぞれ。
「言われたことをやる」のは基本中の基本。そこを完璧にこなしてくれるなら、まずは合格点なのかもしれません![]()



