会社にとって必要な人になろう！

お疲れさまです！

不況が続いてリストラ、なんてことばも耳にしますね。

リストラの真っ先に上げられる人、だれ（どこの部署）でしょう？

「間接部門の社員」です。

つまり、売上を生まない部署。
そう！明日はわが身です。がーん・・・


実際、今いる会社も事務員をカットして私一人でやりくりしています。

ではこんなご時勢でもリストラされないようにするには！？


「情報を握る」


あ、情報といっても悪い情報ではないですよ。弱みを握って・・・なんてことはしちゃダメです（汗）　そうではなくて、経理という職種を生かした情報です。

昨日、お客さんは「社内の人」と言いました。その人たちに必要と思われる情報を提供してあげればいいのです。

例えば商品別の売上、粗利までだせるとすばらしいですね。
それを続けると相手から必要とされます。そうなれば経営陣も見る目が変わってくるでしょう。

そのためにも　月次を早く終わらせて「情報を加工」する必要があるのです。